top of page

İngilizce CV’nizi Öne Çıkarmada Etkili Bir Taktik: Profesyonel Özet

  • 12 Ağu 2023
  • 5 dakikada okunur

İlk izlenimler zor yok olur. İlk etkileşimlerden genel bir çıkarım yapmak insan doğasında vardır. Peki en etkili şekilde nasıl iyi bir ilk izlenim verebiliriz? Bunun yolu profesyonelce hazırlanmış bir CV’den geçiyor.

CV, Curriculum Vitae, Özgeçmiş, Profesyonel Özet

Daha öncesinde yazılarımda mülakatlara değinmiştim. Ancak mülakatların bir ön koşulu olan İngilizce CV çok etkili bir rol oynuyor. Hem başvurulardan geri dönüt alma olasılığımızı hem de mülakatta karşının bize ilk bakış açısını olumlu yönde etkilemek için bir anahtar. Özellikle bugünün globalleşen ve rekabetçi iş dünyasında mülakatlara çağırılmak bile kaçırılmayacak bir fırsat. (bkz: “Mülakat Becerilerinin Avantajları ve İngilizce Mülakatlarda Sıkça Sorulan 3 Davranışsal Soru”) Bu nedenle, özgeçmişe yapacağımız ufak dokunuşlar bile yeni fırsatlara yelken açmada önemli katkılar sağlayacaktır.


Bugünkü yazımda İngilizce CV’lerdeki “profesyonel özet” kısmına ve bunu nasıl etkili bir şekilde hazırlayabileceğimiz üzerine değineceğim. Profesyonel özet, işe alım yapanların tüm özgeçmişe göz gezdirmeden önce siz, becerileriniz, tecrübeleriniz ve hedefleriniz hakkında hızlıca bilgi edinebileceği bir alandır. Bu sebeple inceleme aşamasında ilk göz atılan kısımlardan biridir. Profesyonel özetimizi etkili hazırlamak kendimizi öne çıkarmamız ve yeteneklerimizi karşıya aktarmamız açısından oldukça önemli. Önceliğimiz hedef odaklı bir profesyonel özet oluşturmak olmalı. Bunu yapmak için odaklanacağımız 2 nokta bulunuyor: Anahtar Kelimeler


Yukarıda bağlantısını eklediğim yazımda da belirttiğim gibi, bir pozisyona ortalama olarak 118 kişi başvuruyor ve bu kişilerin yalnızca %20’si bir mülakata çağırılıyor. Günümüzün rekabetçi iş dünyasında şirketler CV incelemek için zaman kaybetmemek adına Applicant Tracking System (ATS) adı verilen yazılımlar kullanıyorlar. Bunu “başvuru takip sistemi” olarak çevirebiliriz. Bu yazılımlar anahtar kelimeler tarayıp tespit eden sistemler. Bu nedenle profesyonel özet kısmına pozisyon gereklilikleri, pozisyon için gereken tecrübeler ve becerileri anahtar kelime olarak eklememiz ilk aşamadan geçme şansımızı bir hayli arttıracaktır. Böylece, mülakata çağırılma hedefine emin bir adımla yaklaşmış olacağız.


Veri Odaklı Yaklaşım


Robot taramasından geçtik. Şimdi ise manuel inceleme kısmında kendimizi öne çıkarmalıyız. Bunun için en etkili yöntem sayılardır. Yukarıdaki mülakatlara çağırılma oranını, 118 kişinin başvurusu ve bunların yalnızca %20’sinin mülakata çağırılması yerine verisiz bir şekilde size aktarsaydım bu söylem deyim yerindeyse havada kalacaktı. Yer aldığımız/yönettiğimiz projelerin, performansımızla ortaya koyduğumuz farkların sayısal bir düzlemde ele alınması her zaman daha etkilidir. Bu sayede daha güvenilir olmanın yanı sıra karşıya somut bir gösterge aktarmış oluyoruz.

CV, özgeçmiş inceleyen bir İnsan Kaynakları çalışanı

Bu noktalar doğrultusunda gelin sizlerle örnek bir profesyonel özet hazırlayalım. Bunu yaparken etkili ve etkisiz örneklere göz atarak ilerleyeceğiz. Bu sayede elimizde daha net bir tablo olacaktır. Aynı zamanda iş İngilizcesi kullanımı üzerine de bilgiler ediniyor olacağız. Profesyonel özetimizi 6 ana başlıkta şu şekilde hazırlayabiliriz:


1. Introduction/Tanıtım


Öncelikle kendimizi kariyerimiz ile ilintili bir şekilde tanıtmamız uygun olacaktır.


Etkisiz Örnek:


“I am a hardworking individual seeking a challenging position where I can utilize my skills and grow in a dynamic environment.” "Becerilerimi kullanabileceğim ve dinamik bir ortamda büyüyebileceğim zorlu bir pozisyon arayan çalışkan bir bireyim."


Etkili Örnek:


“A results-oriented business professional with a proven track record in strategic planning and data-driven decision-making. Committed to optimizing processes and driving growth in a fast-paced corporate landscape.”


"Stratejik planlama ve veriye dayalı karar verme konusunda kanıtlanmış bir geçmişe sahip, sonuç odaklı bir iş profesyoneli. Süreçleri optimize etmeye ve hızlı tempolu bir kurumsal ortamda büyümeyi sağlamaya kararlı."


2. Key Skills/Anahtar Beceriler


Bunun devamında anahtar becerilerimize değinmemiz etkili olacaktır. Becerilerimizi anahtar kelimeleri içeren ve hedef pozisyona odaklı bir şekilde en uygun şu şekilde belirtebiliriz:


Etkisiz Örnek:


“Good communication, leadership, and problem-solving skills.”


“İyi iletişim, liderlik ve problem çözme becerileri.”


Etkili Örnek:


"Proficient in cross-functional team communication, adept at leading multicultural teams, and solving complex business challenges through a data-driven approach."


"Ekip iletişiminde yetkin, çok kültürlü ekiplere liderlik etme ve karmaşık iş zorluklarını veri odaklı bir yaklaşımla çözme konusunda yetkin."


3. Experiences/Deneyimler


Bu kısımda hedef pozisyon ile alakalı ve veri odaklı bir şekilde deneyimlerimizi aktarmamız uygun olacaktır.


Etkisiz Örnek:


“Worked as a manager at Company X, responsible for team leadership and project management.”


“X şirketinde yönetici olarak çalıştım. Takım liderliği ve proje yönetiminden sorumluydum.


Etkili Örnek:

İş görüşmesi, mülakatı yapan iki kişi

“Led a high-performing team of 12 at Company X, successfully overseeing a portfolio of projects that increased operational efficiency by 25% and generated $500K in cost savings.”


"X Şirketinde 12 kişilik yüksek performanslı bir ekibe liderlik ederek operasyonel verimliliği %25 artıran ve 500 bin dolar maliyet tasarrufu sağlayan bir proje portföyünü başarıyla denetledi."




Her Pazar mailinize gelen İngilizce PDF çalışmalarına abone olmak için




4. Soft Skills and Personal Traits/Sosyal Beceriler ve Kişisel Özellikler


Çalışma deneyimlerimizden bahsettik. Bunun ardından sosyal becerilerimizden ve kişisel özelliklerimizden bahsetmemiz bizim takım çalışmasında uyumlu olduğumuzu ve etkili iletişim yeteneklerine sahip olduğumuzu vurgulamamız için oldukça önemlidir.


Etkisiz Örnek:


“Good team player with a positive attitude.”


“Olumlu tavırlı, iyi bir takım oyuncusu.”


Etkili Örnek:


Collaborative team player fostering positive interdepartmental relationships, known for maintaining a solution-oriented attitude even in high-pressure situations.”


"Departmanlar arası olumlu ilişkileri teşvik eden, yüksek stresli durumlarda bile çözüm odaklı bir tutum sergilemesiyle tanınan işbirlikçi takım oyuncusu."


5. Industry Expertise/Sektöre Uzmanlığı


Bu kısımda sektöre aşinalığınızı ve sektöre dair trendlere hakimiyetinizi vurgulayabilirsiniz. Bu da gelecekte ne yapabileceğinizi bildiğinize dair karşıya bir güven verecektir ve bir potansiyel gösterecektir.


Etkisiz Örnek


“Familiar with the business sector.”


“İş sektörüne aşina”


Etkili Örnek

In-depth understanding of the sector, with a comprehensive grasp of emerging market trends and regulatory dynamics.”


"Gelişmekte olan piyasa trendlerini ve düzenleyici dinamikleri kapsamlı bir şekilde kavrayarak sektör bilgisine sahip."


6. Career Goals/Kariyer Hedefleri


Oluşturduğumuz profesyonel özeti hedefimiz ile bitirebiliriz. Burada sonuç odaklı olmayı göz önünde bulundurmalıyız. Yani, kariyerimizin gittiği noktayı hedef pozisyonla birleştirmeliyiz. Bu da işe alım yapan kişilerin bizi uzun vadeli bir “yatırım” olarak değerlendirebilmelerine katkı sağlayacaktır.


Etkisiz Örnek:


"Looking for a position where I can grow."


“Gelişebileceğim bir pozisyon arayışındayım.”


Etkili Örnek:


"Pursuing a challenging managerial role where I can leverage my analytical expertise to drive innovation and guide strategic initiatives."


"İnovasyonu teşvik etmek ve stratejik girişimlere rehberlik etmek için analitik uzmanlığımdan yararlanabileceğim zorlu bir yönetici rolünün peşindeyim."



Tüm örneklerimizi birleştirince aşağıdaki paragraf ortaya çıkıyor.



“A results-oriented business professional with a proven track record in strategic planning and data-driven decision-making. Committed to optimizing processes and driving growth in a fast-paced corporate landscape. Proficient in cross-functional team communication, adept at leading multicultural teams, and solving complex business challenges through a data-driven approach. Led a high-performing team of 12 at Company X, successfully overseeing a portfolio of projects that increased operational efficiency by 25% and generated $500K in cost savings. Collaborative team player fostering positive interdepartmental relationships, known for maintaining a solution-oriented attitude even in high-pressure situations. In-depth understanding of the sector, with a comprehensive grasp of emerging market trends and regulatory dynamics. Pursuing a challenging managerial role where I can leverage my analytical expertise to drive innovation and guide strategic initiatives. (125 Words)




Bu altı aşama ile profesyonel özet örneğimizi tamamlamış bulunuyoruz. Aynı zamanda iş İngilizcesi kullanımına dair de bazı kullanımların üzerinden geçmiş olduk. Bahsettiğim 2 odak noktasını bir lens olarak kullanıp bunlar ışığında, verdiğim 6 aşamayı kullanarak etkili bir profesyonel özet hazırlayabilirsiniz. Bu CV iyileştirmesi, sizin mülakata çağırılma ve etkileyici bir ilk izlenim yaratma konusundaki başarınıza oldukça olumlu yansıyacaktır. Vakit ayırdığınız için teşekkür ederim. Görüşmek dileğiyle.


 
 
 

Yorumlar


bottom of page